企業(yè)不想操作為員工買社保及職工社保待遇享受的申報的繁瑣流程，企業(yè)可以委托人力資源公司代理工社保事務(wù)及派遣員工所以待遇的申報流程也由人力資源公司負(fù)責(zé)。如果民營企業(yè)采用人力資源外包，就可以借助外部資源，大幅度提高自身人力資源管理水平，增強市場競爭力。

駿伯人力集團(tuán)以強大的創(chuàng)新能力的服務(wù)團(tuán)隊、高超的戰(zhàn)略和運營管理水平，成為社會推崇、客戶信賴、員工自豪的具強大競爭力的國內(nèi)人力資源行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)。 從2003年3月至今，在人力資源外包這個行業(yè)剛起步時就開始從事HRO、RPO、BPO等方面服務(wù)，在勞動保障服務(wù)領(lǐng)域積累了豐富的經(jīng)驗。

駿伯人力集團(tuán)為全國各地企業(yè)員工交社保，在用工地辦理社保登記成本較高，不如外包給第三方人力資源機構(gòu)，一地簽約代理全國社保。自2003年成立以來，立足于京津、長三角、粵港澳珠三角核心城市，人事外包業(yè)務(wù)覆蓋全國。

駿伯集團(tuán)擁有19年的人事外包經(jīng)驗，行業(yè)內(nèi)享有很高的滿意度和美譽度。是一家可靠的勞務(wù)派遣公司。我們以 “及時、有效、完善、跟蹤、滿意”的標(biāo)準(zhǔn)代理全國各地社保，為企業(yè)提供人事外包勞務(wù)派遣服務(wù)，助力中小企業(yè)發(fā)展。

長春勞務(wù)派遣單位，企業(yè)職工社保外包對的優(yōu)勢和幫助：
企業(yè)通過人力資源公司購買社保的好處有（可以節(jié)省的主要工作）：
1.成本顯著降低，直接成本：可以選擇購買社保的參保基數(shù)，譬如可以為職工購買較低基數(shù)繳費標(biāo)準(zhǔn)，間接成本：不用另設(shè)人事部門，減少事務(wù)工作！
2.減少勞動用工備案，不用因為公司增減員、續(xù)約合同，經(jīng)常跑勞動保障部門。
3.員工工傷，貴公司只需要在規(guī)定時間內(nèi)通知勞務(wù)派遣公司，再提交相關(guān)資料與證明等，協(xié)助代理公司，就可以輕松搞定工傷的申報，及其他辦理手續(xù)。
4.勞務(wù)派遣女職工生育，貴司只需要提交員工相關(guān)資料即可。由代理公司到社保經(jīng)辦部門申報就醫(yī)確認(rèn)手續(xù)，辦理相關(guān)手續(xù)，再領(lǐng)取生育津貼，轉(zhuǎn)交到貴司。
5.不用開設(shè)社保登記賬號，減少社保年審、以及員工社保費統(tǒng)籌的事宜。
6.簡化公司流程，降低企業(yè)成本。

駿伯人力集團(tuán)擁有強大的服務(wù)團(tuán)隊為您提供貼心周到的人事社保事務(wù)外包服務(wù)，為您：規(guī)避風(fēng)險，規(guī)范操作，簡化手續(xù)，降低成本，為企業(yè)增值，讓員工滿意，提升人事管理的高度和核心競爭力。

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