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工傷保險流程中遇到爭議怎么辦？
工傷保險關系是整個社會關系的重要組成蔀分，正確處理工傷保險爭議是保持整個社會關系穩(wěn)定和順利發(fā)展的一個必不可少的環(huán)節(jié)。為了保證當事人，特別是工傷職工獲得醫(yī)遼救治和經(jīng)濟補償?shù)暮?/font>的法權的益不受侵犯。在工傷保險流程中遇到爭議要學會正確維護自身權的益。
一、對工傷認定有爭議
根據(jù)《工傷保險條例》第五十五條規(guī)定：
申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的；申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的，有關單位或者個人可以依法申請行政復議，也可以依法向法的院提起訴的訟。
二、對工傷保險待遇有爭議
根據(jù)《工傷保險條例》第五十四條規(guī)定：
職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議，按照處理勞動爭議的有關規(guī)定處理。
根據(jù)《工傷保險條例》第五十五條規(guī)定：
工傷職工或者其近親屬對經(jīng)辦機構核定的工傷保險待遇有異議的，有關單位或者個人可以依法申請行政復議，也可以依法向法的院提起訴的訟。
業(yè)務：繳納社保、代買公積金，社保待遇報銷代辦，勞務派遣代簽合同，發(fā)工資
辦理公司名稱：廣州駿伯人力集團公司（廣州總部、南昌、九江）分公司
業(yè)務對接：駿伯黃生
咨詢電話：183 1944 4741 辦公QQ: 2628459114
駿伯集團公司：成立20周年、70+家公司，全國200多個城市代理網(wǎng)點
給公司企業(yè)：解決員工五險一金五險一金、人力工作人事外包、勞務派遣等服務。
駿伯人力集團成立于2003年，至今已有近20年的行業(yè)服務經(jīng)驗。駿伯人力集團立足于廣東遍布全國網(wǎng)點公司，截止目前全國已有70多家直屬分公司，200多個操作區(qū)域，直屬分公司覆蓋全廣東21地市。駿伯人力集團榮獲“全國人力資源誠信服務示范機構”，“中.國百.強勞務派遣機構”等諸多殊榮。
