服務關鍵詞:哈爾濱社保代理,哈爾濱職工社保代繳,哈爾濱五險一金代買公司,駿伯人力集團可為企業、公司、門店及辦事處,提供全國人力資源外包、全國社保公積金代理,全國勞務派遣等外包業務!業務咨詢電話:13711780751 陳先生
社保資訊:
1.累計繳費年限
是指參保人從開始繳納社保到最終停止繳納時實際的繳費年限(包括視同繳費年限),中途斷保不影響社保繳費年限前后的累計,無論中途斷保多長時間,之前的社保都不會白交。
養老保險和職工醫保的退休條件要求的是累計繳費年限,例如養老保險要求累計繳費滿15年、職工醫療保險要求累計繳費滿20~30年(各個地方要求不一樣,具體年限以當地法規為準),參保人達到退休年齡后,就能享受養老金、終身醫療待遇。
2.連續繳費年限
是指參保人連續繳納社保的年限,沒有中斷繳費;如果中斷社保繳費,再次續保繳費后,連續繳費時間重頭開始計算。
連續繳費年限十分重要卻容易被忽視,例如:
影響職工醫療保險待遇
一方面,職工醫保繳費中斷除了影響連續繳費年限,也會直接影響參保人享受醫保報銷待遇;
職工醫保是按月繳費,一旦斷繳,醫保報銷待遇就會從下個月開始停止;如果在醫保中斷期間看病,則無法報銷醫療費用,但個人賬戶的錢可以正常使用。
另一方面,為了鼓勵參保人堅持參保,有的城市職工醫保報銷待遇與連續繳費年限掛鉤;
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