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離職之后，社保怎么處理？
離職之后，由于不同的人找工作的時間跨度不同，所以也有不同的處理方法。
1、無縫對接換工作，社保不用管？
如果已經找好新工作，社保的處理不用太過操心，正規的公司會有專門的負責人員幫您解決社保問題。這種情況完全不用擔心社保的斷繳？
答：錯誤。入職時間選不對，社保可能會斷繳。
北上廣深等部分城市的社保截止日一般為中旬，因此大多數公司規定，每月15號之前入職的，新公司會給您繳納當月的社保；每月15號之后入職的，順延到下個月才開始繳納社保。
同理，15號之前離職的，原公司不再繳納當月社保；15號之后離職的，可繳納當月社保。
所以當你面試成功，拿到offer準備跳槽，除了從原公司HR那里拿離職證明之外，一定要弄清舊公司和新公司的繳納社保時間，保證無縫銜接，這樣才好把自己的損失降到小。
2、跨省市換工作，社保要轉移嗎？
除了在原有的城市換工作之外，也有一些人在春節后會選擇不同的城市或者回老家發展，就會思考“社保轉移”的問題。
需要說明的是，并不是換了城市工作就一定要轉移社保，而且社保不轉移并不會被“清空”的。只要在退休前將之前在各地的社保記錄合并到一起就行，也就是說終的繳滿十五年是在退休時合并計算在各地的繳費年限，個人賬戶儲存額也將累計計算。
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