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西寧市職工養老保險接入全國統籌系統
實施基本養老保險全國統籌，是社保制度改革的大事，更是提升社保整體保障能力的重要舉措。記者從西寧市社保局獲悉，西寧市穩妥推進企業職工基本養老保險數據接入全國統籌系統，不折不扣推動社保制度改革在西寧落地生根。
全力做好數據準備。按照“數據向上集中、服務向下延伸”的思路，全市各級社保經辦機構從上一年度起全面著手信息系統數據維護，通過剔除重復數據、清理無效數據、核實疑點數據，全面實現了企業職工參保信息“一數一源”，切實打牢了企業職工基本養老保險數據基礎。
全力暢通線上流程。按照全國統籌公共服務平臺標準化建設和信息化建設要求，充分利用全國社會保險公共服務信息平臺，隨機抽選15家信息無變動和人員增減、信息變更較頻繁的參保單位開展全流程測試，逐節點跟進申報核定、基數變更、轉移接續等業務，全過程監測數據跑路情況，同步做好稅務部門業務數據傳送，打通跨部門數據共享壁壘，確保數據傳送不延時，“一網暢辦”無卡點。
全力做好線下服務。結合“人社干部走流程”活動，在做好線上業務測試的基礎上，分管領導主動領題破題，針對個別參保單位遺留的跨年業務、待轉移業務，積極與參保單位對接，現場申辦跑流程，梳理經辦堵點，實時協調工程師解決處理，確保參保單位的疑難、特殊業務在柜面得到有效解決。
下一階段，西寧市各級社保經辦機構將繼續緊盯全國統籌系統上線運行情況，切實增強責任感和使命感，圍繞社會保險關系轉移接續、歷史數據清理，養老保險歷史欠費等經辦重點、難點，細化工作措施，強力疏堵解難，全力構建更加便捷、更加可及的社保經辦服務新格局。
西寧社保代繳勞務派遣服務流程：
1、初步咨詢：接受客戶咨詢，解答客戶問題，初步建立合作意向；
2、業務洽談：跟進客戶，了解客戶需求，洽談合作事宜；
3、確定外包類型：根據客戶的實際情況，確定外包類型及相關服務事項；
4、簽訂外包協議：根據外包類型進一步協商協議條款，簽訂外包服務協議；
5、開展外包服務：勞動用工備案、社會保險、勞動保障、住房公積金等
西寧社保代繳勞務派遣服務公司
駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源公司。總部位于廣州，全國共分華南、華北、華東、華西、華中等五個大區，網點遍及中國大陸31省市。
作為中國從事第三方人力資源服務的專業機構之一，駿伯人力集團在人力資源行業剛起步時就開始從事人力資源外包服務，在業內具有良好的聲譽及廣泛的影響力，成為行業的領先者。　
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